Detalle avanzada

TIPO: SENTENCIAS
ASUNTO:
DESCRIPCION: En los concursos de méritos para el ingreso al Sistema General de la Carrera Administrativa, la prueba de «entrevista» no puede tener carácter eliminatorio y la realización de «pruebas de confianza» como la del polígrafo y la de análisis de estrés de voz, requieren para su aplicación, estrictos protocolos y condicionamientos
TEMA: Concurso Público de Méritos SENTENCIAS_820.pdf

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Opiniones

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Juan Casas

Docente Universidad del Valle

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Jorge Rodriguez

Vendedor

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John Gómez

Abogado

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Luisa Torres

Estudiante